Search results for "liquidazione giudiziale"

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Rapporti di lavoro e procedure liquidatorie dell'impresa

2020

Con il d.lgs. n. 14/2019, che introduce il Codice della crisi d’impresa e dell’insolvenza, viene predisposta, per la prima volta in assoluto, una disciplina organica per i rapporti di lavoro coinvolti da una procedura concorsuale liquidatoria: la liquidazione giudiziale, che sostituisce il fallimento di cui al r.d. n. 267/1942 (l. fallimentare). Sino al d.lgs. n. 14/2019, infatti, tali rapporti sono stati accomunati a tutti gli altri rapporti contrattuali pendenti dell’impresa fallita e pertanto sono stati disciplinati dalla l. fallimentare, attraverso l’applicazione estensiva di regole non perfettamente rispondenti alle complesse istanze avanzate dai lavoratori durante un fallimento. Il vo…

Settore IUS/07 - Diritto Del Lavorocodice della crisi di impresa e dell'insolvenza procedure concorsuali liquidazione giudiziale fallimento lavoro
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Gli effetti dell'apertura del fallimento (o della liquidazione giudiziale) sul procedimento ex art. 2409 c.c.

2020

È tuttora una questione controversa se tra il procedimento di controllo di cui all’art. 2409 e il procedimento fallimentare (in futuro, di liquidazione giudiziale) sussista un rapporto di incompatibilità o, invece, di reciproca autonomia, stante la completa assenza di disposizioni normative che regolino il caso in cui i due procedimenti siano simultaneamente pendenti nei confronti della medesima società. In questa prospettiva, occorre esaminare se la denuncia per gravi irregolarità nella gestione ex art. 2409 c.c. sia pur sempre proponibile nel caso in cui la medesima sia già stata dichiarata fallita (o ne sia stata aperta la liquidazione giudiziale); e, nell’ipotesi inversa in cui tale den…

gravi irregolaritàprocedimento di controllofallimentodenuncia al tribunaleSettore IUS/04 - Diritto Commercialeart. 2409 c.c.liquidazione giudiziale
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I licenziamenti nel contesto della liquidazione giudiziale

2019

Nella legge fallimentare (r.d. n. 267/1942), nessuna disposizione si rivolgeva espressamente ai contratti di lavoro ancora in corso di esecuzione. Sicché ai licenziamenti «causati» da un fallimento sono state applicate le regole lavoristiche, «adattate», con non poche forzature, alla fattispecie del fallimento. Il Codice della crisi e dell’insolvenza (d.lgs. n. 14/2019), che sostituisce il fallimento con una nuova procedura concorsuale, introduce, per la prima volta, una disposizione (l’art. 189) dedicata ai rapporti di lavoro coinvolti da una liquidazione giudiziale. Il saggio analizza le regole che disciplinano le diverse forme di risoluzione dei contratti di lavoro – recesso del curatore…

licenziamento liquidazione giudiziale codice crisi impresa
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Sulla legittimazione del curatore della società fallita ad agire contro il socio unico per far valere la sua responsabilità personale e illimitata

2021

In mancanza di una previsione normativa espressa, rimane tuttora controverso se il curatore di una società di capitali fallita (e, in futuro, in liquidazione giudiziale) sia attivamente legittimato a far valere, nell’interesse della massa dei creditori, la responsabilità personale e illimitata del socio unico per le obbligazioni sorte nel momento in cui le azioni o quote risultavano concentrate in unica mano, o se, invece, tale legittimazione competa esclusivamente e individualmente a ciascun creditore sociale, al di fuori della procedura concorsuale. In lack of a specific legislation, it is still disputed whether the official receiver of a limited company in bankruptcy (and, in the future,…

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